《书林 诗词》
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1、执行型的领导要做的七件事:1了解你的企业与员工 2坚持以事实为基础 3 树立明确的目标和实现目标的先后顺序 4跟进 5对执行者进行奖励 6有没有提高员工的能力和素质 7了解自己
2、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。
3、企业的管理,归结起来就是四句话:把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。
4、员工要想是人才,老板必须先成材,特别是中国的中小企业。
5、人的一生就是体道,悟道,最后得道的过程!
6、有效果比有道理更重要,讲道理焦点在过去,关注效果焦点在未来。
7、“没有办法”让事情画上句号,“总有办法”则让事情有突破的可能。
8、“没有办法”让事情画上句号,“总有办法”则让事情有突破的可能。
9、生命取向要高,生命体验要深,生命能量要强——好的领导。做一个内圣外王,以道御术的领导。
10、高管不替老板背黑锅,必要动机。
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